创业公司怎么缴纳社保，代理长沙公司五险缴费，长沙人事外包机构
公司刚成立不久，人员流动大，主要集中精力发展业务，对怎么缴纳企业社保不太清楚。这是很多创业型公司提出的问题，其实解决办法有很多。
一、公司自己办理社保缴纳
这是比较规范的管理办法，就是招聘专门的人事专员，负责公司的社保办理工作。在正规的中大型企业中，都有专门的人事部门，会负责招聘、培训、薪酬、绩效、劳动关系等人事模块的日常工作。但是，刚刚成立的创业公司，如果也这样按照大企业的做法，显然需要投入大量的人工工资成本和时间，还可能因为人员变动，带来社保资料遗失的问题。
二、委托社保代理机构办理
怎么缴纳企业社保的问题，对于专业的社保代理机构是一项基本的业务，可以为不同的企业定制化服务，选择更加经济便捷的组合方案，解决员工社保代缴问题。骏伯人力是一家可以办理包括长沙在内的360多座城市的社保代缴工作，操作简便，不需要创业公司专人负责社保缴纳工作，非常的高效便捷。
另外，很多公司的业务还会涉及的国内其他城市，需要为不同城市的员工缴纳社保，这也是公司未来发展中经常遇到的问题，如果能够与骏伯人力合作，完全可以轻松解决不同城市员工缴纳的问题，对于公司未来发展也具有促进作用。
因此，对不太熟悉怎么缴纳企业社保的创业公司，建议不妨选择骏伯人力这样专业的社保代理机构，不仅可以解决长沙当地的社保缴纳，还可以在国内多所城市代缴社保，可以吸引更多的人才为企业服务。
长沙社保代理的需求对象有哪些：
1、合资、民营、公司及其派驻长沙的分公司、办事处；
2、长沙市个体工商户，需要给自己和员工买社保；
3、全国连锁店，在长沙设有分店，需要给各直营店员工买社保；
4、入驻大超市的专卖店品牌，因在长沙没注册，需要买社保才能获准入驻；
5、总部在长沙，想节省社保成本，需采用外包才能做到既合理用工又省钱。
我们有何优势？
1、20年行业经验，社保代理业务各项操作专业，经验丰富；
2、全国350多个网点，网点遍及中国大陆31省市，分公司覆盖全国省市；
3、20+荣誉，诚信人力资源服务示范机构、中国百强、省人力资源服务“AAA信用等级”企业等；
4、专人一对一服务，及时申报员工各项社保福利待遇，客户异议及时响应反馈；
5、ERP信息管理平台，建立了业内领先的ERP信息平台及E－HR人力资源管理信息平台，为客户提供专业的人力资源外包服务。建立了员工档案管理、劳动合同管理、工资发放、社会保险缴纳等客服系统，工作流程专业规范。
推荐全国连锁人力资源外包公司：
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。骏伯凝聚近20年行业经验，在全国31个省市配置社保服务网点360多个，能够有效解决企业“多城市员工参保难、没有专职人员社保办事难、社保政策复杂多变、各项报销流程繁琐”等社保难题。骏伯被中华人民共和国人力资源和社会保障部评为“全国人力资源诚信服务示范机构”，荣获中国百强劳务派遣机构等诸多殊荣。骏伯目前可提供全国中小微企业社保代缴、劳务派遣、业务外包、代发工资、高端猎头、商业保险等一站式人力资源服务。
提供社保代缴、劳务派遣、代发工资等人事外包服务：
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